在集团公司中，最高权利并不一定属于董事长。下面我将从几个角度对此进行详细解释：

1. 公司治理结构：

   • 集团公司通常设有董事会、监事会以及高级管理层等治理机构。
   • 董事长作为董事会的召集人和主持人，其权力主要体现在董事会的决策过程中，但并非公司的唯一最高权力者。
   • 董事会作为公司的决策机构，其权力是集体行使的，董事长只是其中的一员，虽然可能具有更大的影响力，但并不能单独决定所有事项。

2. 公司章程与法律规定：

   • 公司章程是公司的基本法律文件，其中会明确规定公司治理结构的组成、职责和权力分配。
   • 根据《中华人民共和国公司法》等相关法律法规，公司的最高权力机构通常是股东会（或股东大会），它负责决定公司的重大事项，如公司章程的修改、公司的合并与分立等。
   • 董事长虽然在公司治理中占据重要地位，但其权力仍然受到公司章程和法律法规的限制。

3. 实际情况的多样性：

   • 不同的集团公司可能有不同的治理结构和权力分配方式。
   • 在一些集团公司中，可能设有执行董事、总经理等其他高级管理职位，这些职位也可能拥有相当大的权力。
   • 此外，集团公司还可能受到控股股东、实际控制人等外部因素的影响，这些因素也可能对公司的权力结构产生影响。

综上所述，集团公司中的最高权利并不属于董事长一人所有，而是由公司治理结构中的多个机构和个人共同行使和分享的。因此，在回答“集团公司是独家的，那最高权利是董事长吗？”这个问题时，我们应明确指出最高权利并非仅属于董事长，而是由公司的治理结构整体来行使和分配的。如果你对此有更多疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。