关于“主要负责人不是法人需履行什么手续”这个问题，我们可以从几个不同的角度来理解并给出相应的解答。

1. 企业主要负责人非法定代表人时的职责与手续：

   • 职责明确：首先，即使主要负责人不是法人（即法定代表人），他/她也需明确自身的职责范围，这通常在公司章程或相关任命文件中有所规定。
   • 内部手续：可能需要与公司法定代表人签订授权委托书或责任书，明确双方的权责关系，以确保企业运营中的决策与行为合法合规。
   • 对外手续：在对外进行业务往来时，若需代表公司签署合同或参与其他法律行为，应确保事先获得法定代表人的授权，并留存相关授权文件。

2. 法定代表人变更时的手续：

   • 如果问题是指企业想要变更法定代表人，那么需要遵循一定的法律程序，包括但不限于：
     • 召开股东会：形成关于变更法定代表人的决议。
     • 修改公司章程：明确新的法定代表人信息。
     • 提交变更申请：向工商登记机关提交变更登记申请，包括新任法定代表人的身份证明、任职文件等材料。
     • 换发营业执照：完成变更登记后，领取新的营业执照。

3. 非法定代表人担任特定职务时的手续：

   • 如果主要负责人虽非法定代表人，但需担任如董事、监事、经理等特定职务，也需按照公司章程或相关法律规定履行相应的任职手续，如签署任职承诺书、接受股东会或董事会的任命等。

综上所述，主要负责人不是法人时，具体需履行的手续取决于其在实际企业运营中的角色、职责以及企业想要进行的法律行为。如有任何具体疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。