关于煤矿人员定位系统相关的法律法规，我目前了解到的主要有以下几点：

首先，煤矿企业必须严格按照一系列技术标准来建设和使用人员精确定位系统。这些技术标准包括《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》(AQ1048-2007)、《煤矿井下作业人员管理系统通用技术条件》(AQ6210-2007)以及地方性的技术要求，如《山东煤矿人员精确定位系统技术要求(试行)》(鲁煤监技装〔2019〕55号)等。这些标准规定了系统的结构组成、功能性能要求和技术指标，是煤矿企业选择和安装人员精确定位系统时必须遵循的准则。

其次，煤矿企业在选择人员精确定位系统时，需要进行严格的安全评估和把关。这包括对系统设备的安全状况、防爆性能等进行评估，并查验相关的检测检验报告、防爆合格证等安全文件、证书。煤矿企业如果没有能力进行自行评估，可以委托有关机构或组织专家进行评估。凡是不符合规定要求、不具备安全条件的系统，一律不得投入井下安装和使用。

最后，煤矿企业在建设和使用人员精确定位系统时，必须确保系统的安全性和可靠性。企业要高度重视系统建设期间的安全工作，加强对系统建设各环节的风险评估和管控，采取有效措施确保系统建设期间的安全生产。同时，系统建成后要保障其安全可靠，功能性能要满足煤矿生产、安全的需要。

综上所述，煤矿人员定位系统的相关法律法规主要涉及技术标准、安全评估和把关以及建设使用安全等方面。煤矿企业在建设和使用人员精确定位系统时，必须严格遵守这些法律法规，确保系统的安全性、可靠性和有效性。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律咨询，可以直接向我提问。