出院复查后检查骨折的结果可以作为工伤证据之一，但并非唯一决定性因素。

在工伤鉴定过程中，医疗记录是非常重要的证据之一，而出院复查后检查骨折的结果正是医疗记录的一部分。这份结果能够证明你确实在工作中受到了伤害，并且伤害的具体情况是骨折。然而，要认定为工伤，还需要综合考虑其他因素，如事故发生的时间、地点、原因以及是否与工作有关等。

具体来说，工伤证据通常包括但不限于以下几个方面：

1. 医疗记录：包括初诊记录、复诊记录、住院记录、手术记录、检查报告等，这些都能证明你的伤情以及治疗过程。
2. 事故报告：如果事故发生在工作场所，通常会有事故报告或工伤报告，这是证明事故发生的重要证据。
3. 目击者证言：如果有同事或其他人目击了事故的发生，他们的证言也能作为证据。
4. 工作记录：包括工作任务、工作时间、工作地点等，这些能证明事故发生时你正在履行工作职责。

因此，出院复查后检查骨折的结果虽然可以作为工伤证据之一，但还需要结合其他证据来综合判断。如果你在工作中受伤，建议及时向单位报告，并尽快收集相关证据，以便在后续的工伤鉴定和赔偿过程中使用。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。