核心结论：在上下班途中醉酒被人撞且负次要责任的情况下，关于工伤的认定和赔偿，需要综合考虑多个法律因素。
详细分析：
工伤认定：
- 根据《工伤保险条例》的相关规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
- 在本案例中，你虽然是在上下班途中被撞，但由于你处于醉酒状态，这可能会影响工伤的认定。因为醉酒行为本身增加了事故发生的风险，与工伤的“无责”原则相悖。
- 因此，在这种情况下，你能否被认定为工伤，需要由当地的社会保险行政部门根据具体情况进行裁定。
赔偿责任：
- 在交通事故中，你作为次要责任方，有权向主要责任方要求赔偿。赔偿范围包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
- 如果你的伤害被认定为工伤，你还可以享受工伤保险待遇，包括工伤医疗待遇、停工留薪待遇、伤残待遇等。
- 需要注意的是，如果工伤赔偿和交通事故赔偿存在重叠部分，如医疗费，你可能不能获得双重赔偿。具体赔偿方式需根据当地法律法规和实际情况确定。
法律建议：
- 你应尽快向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提供相关证据材料。
- 同时，你也应积极与交通事故的主要责任方进行协商，或通过法律途径向其主张赔偿权利。
- 在处理过程中，如遇到法律难题或争议，建议及时咨询专业律师，以维护你的合法权益。
综上所述，你在上下班途中醉酒被人撞且负次要责任的情况下，关于工伤的认定和赔偿是一个相对复杂的问题。你需要根据当地法律法规和实际情况，积极向相关部门提出申请，并寻求专业法律帮助。