2025年产假和婚假的天数规定如下：

产假天数

根据《女职工劳动保护特别规定》及后续可能的相关修订或解释，女职工生育通常可享受的产假天数为98天，这包括产前15天、产后休息80天以及延长的3天产假（用于产后身体恢复等）。对于难产或生育多胞胎的情况，产假还会适当增加。此外，部分地方可能还有额外的产假福利，具体天数需参照当地的相关规定。

婚假天数

根据《劳动法》及后续可能的相关修订，婚假的具体天数通常由国家统一规定，并为连续假期，包含周末但通常不包含法定节假日。目前，国家层面的规定是婚假为3天。然而，与产假类似，部分地方可能根据当地实际情况和风俗习惯，对婚假天数进行额外的规定或调整。因此，具体婚假天数还需参照当地的相关规定。

综上所述，2025年的产假和婚假天数需结合国家层面的规定以及当地的具体规定来确定。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。