离职补偿金的个税可以由企业代缴。具体分析如下：

一. 离职补偿金个税的缴纳

• 离职补偿金是指离职者在离职后，由企业发放给劳动者的补偿，其是否需要缴纳个税以及个税的计算方法，需根据相关法律法规进行确定。根据规定，离职补偿在一定金额内（通常是当地上年职工平均工资的3倍）是免征个人所得税的，超过这个标准的部分，则需要按照相关规定缴纳个人所得税。
• 对于需要缴纳个税的离职补偿部分，其计算方法通常是将离职补偿金额除以个人在本企业的工作年限数（按实际工作年限数计算，超过12年的按12计算），以其商数作为个人的月工资、薪金收入，然后按照税法规定计算缴纳个人所得税。

二. 个税的代缴

• 离职补偿金的个税可以由企业进行代缴，但具体是否由企业代缴以及代缴的具体操作方式，可能因企业内部规定或实际操作而有所不同。企业通常会按照相关法律法规和内部规定，对离职员工的补偿金进行个税的代扣代缴。

综上所述，离职补偿金的个税可以由企业代缴，且这种代缴行为是符合法律法规的。同时，离职员工也应注意了解相关的个税政策和计算方法，以便在必要时进行核对和确认。如有进一步需要，您可以继续咨询我。