该条款“安全事故由乙方全权负责”在工伤情境中通常无效。下面我将从法律角度进行详细分析：

1. 法律法规的优先性：

   • 根据《工伤保险条例》等相关法律法规，工伤的认定、赔偿等事宜均有明确的法律规定，这些规定具有强制性和优先性。
   • 合同中关于安全事故责任的约定，不能违反法律法规的强制性规定，否则该约定无效。

2. 工伤的法定责任：

   • 工伤是指职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或患职业病。
   • 对于工伤，用人单位有义务承担工伤赔偿责任，这是法定的责任，不能通过合同约定来免除或转移。

3. 合同条款的解读：

   • “安全事故由乙方全权负责”这一条款，如果理解为乙方（通常是劳动者或承包方）需承担所有安全事故的责任，包括工伤赔偿，那么这一条款很可能因违反法律法规而无效。
   • 即便该条款在字面上没有直接违反法律，但在实际执行中，如果用人单位试图依据此条款逃避工伤赔偿责任，也会因违反工伤保险的强制性规定而得不到法律的支持。

4. 实际案例的参考：

   • 在实际案例中，法院通常会根据法律法规的强制性规定和工伤的实际情况，来判断合同条款的有效性。
   • 如果合同条款与法律法规相冲突，或者试图通过约定来逃避法定责任，那么该条款通常会被认定为无效。

综上所述，“安全事故由乙方全权负责”这一条款在工伤情境中通常无效。如果工伤发生，用人单位应依法承担工伤赔偿责任，而不能依据此条款来逃避责任。如果你在实际操作中遇到此类问题，建议直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的法律建议。