在办公室里安装监控并不必然违法，但需要满足一定的条件。具体来说：

1. 安装目的合法：公司安装摄像头的目的是为了保障工作场所的安全、监督员工的工作行为，如防止盗窃、确保工作效率等，且这些目的需要符合法律法规和公司的规章制度。如果公司利用摄像头进行非法活动，如偷拍员工隐私、泄露员工个人信息等，则属于违法行为。

2. 安装位置合规：摄像头应安装在公共区域或工作区域，如走廊、会议室、办公区等，以监控工作场所的整体情况。禁止在更衣室、洗手间、浴室等私密空间安装摄像头，这些区域涉及员工的个人隐私权，安装摄像头将构成对隐私权的侵犯。

3. 告知与同意：在安装摄像头前，公司应明确告知员工摄像头的存在、安装目的和使用范围，这是公司的告知义务。虽然法律并未明确要求必须获得所有员工的同意，但为了确保员工了解自己的权利和公司的行为边界，尽可能获得员工的书面同意是一个好的做法。

4. 数据管理与保护：公司应建立严格的数据管理制度，确保录像资料的安全存储和合规使用。录像资料不得随意泄露给第三方，除非经过法定程序或得到员工的明确授权。

综上所述，办公室里安装监控是否违法，主要取决于安装目的、安装位置、是否告知员工以及数据管理和保护是否合规等因素。如果公司满足了这些条件，那么在办公室里安装监控就是合法的。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律咨询，可以直接向我提问。