缓刑两年一般不会影响子女普通岗位的就业。以下是对此问题的详细分析：

一. 缓刑的法律性质

• 缓刑是刑法中的一种刑罚执行方式，它并不等同于实刑，而是对犯罪分子的一种宽大处理，给予其一定的考验期，在考验期内如无违法行为，则原判刑罚不再执行。

二. 子女普通岗位就业的影响因素

• 子女普通岗位的就业主要受到其个人素质、能力、学历、工作经验等因素的影响，与父母的刑事记录关系不大。
• 普通岗位一般不像公务员、军人等特定职业那样，对家庭成员的刑事记录有严格的政审要求。

三. 相关法律法规的解读

• 根据你提供的法律依据，如《中华人民共和国公务员法》主要是关于公务员录用的规定，其中并未直接涉及缓刑对子女就业的影响。
• 同样，《中华人民共和国兵役法》也主要是关于兵役制度的规定，与缓刑对子女普通岗位就业的影响无直接关联。
• 而《中华人民共和国公务员法》第二十六条虽然列举了不得录用为公务员的情形，但这是对公务员录用的限制，并不适用于普通岗位的就业。

四. 实际生活中的情况

• 在实际生活中，大多数普通岗位的企业在招聘时，主要关注的是应聘者的个人能力、素质和工作经验，很少会因其父母的缓刑记录而拒绝录用。

我的观点：综上所述，缓刑两年一般不会影响子女普通岗位的就业。但需要注意的是，如果子女应聘的是对家庭成员刑事记录有严格要求的特定岗位（如公务员、军人等），则可能会受到一定影响。如有进一步需要，您可以继续咨询我。