针对您提出的“医院工作人员故意出具虚假检测报告 如何处理”的问题，我可以从法律角度为您提供以下建议：
首先，明确结论：医院工作人员故意出具虚假检测报告，可能构成违法行为，甚至犯罪，应依法追究其法律责任。同时，受害者也有权要求医院承担相应的民事赔偿责任。
接下来，我将从以下几个方面详细阐述：
行政法律责任：
- 根据相关法律法规，如《医疗机构管理条例》等，医院及其工作人员在医疗服务过程中应遵守诚实信用原则，不得出具虚假检测报告。若违反，卫生健康行政部门有权对医院及责任人进行行政处罚，如警告、罚款、吊销执业证书等。
刑事法律责任：
- 如果医院工作人员故意出具虚假检测报告，且情节严重，可能构成犯罪，如诈骗罪、伪证罪等。此时，司法机关将依法追究其刑事责任，可能面临有期徒刑、拘役、罚金等刑罚。
民事赔偿责任：
- 受害者因虚假检测报告导致损害（如误诊、误治、精神损害等），有权要求医院承担民事赔偿责任。赔偿范围可能包括医疗费、误工费、精神损害抚慰金等。
- 在实践中，受害者需要收集相关证据（如检测报告、病历资料、损害后果证明等），通过诉讼或协商途径向医院主张赔偿。
法律建议：
- 如果您或您的亲友遭遇此类情况，建议及时保存相关证据，并向当地卫生健康行政部门举报，同时咨询专业律师以了解具体的法律途径和赔偿标准。
- 作为受害者，您有权要求医院提供真实、准确的检测报告，并有权对虚假报告提出质疑和申诉。
最后，我想强调的是：医院工作人员故意出具虚假检测报告是严重违反法律法规和职业道德的行为。受害者应依法维护自己的合法权益，同时，我们也呼吁医疗机构和工作人员加强自律，确保医疗服务的真实性和准确性。如果您有任何进一步的法律问题或需要具体的法律帮助，请随时向我咨询。