判刑6个月，缓刑期间在符合一定条件和程序的情况下，是可以出来上班的。
一. 缓刑期间的权利与义务
- 工作权利：根据相关法律规定，被判处缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，仍然享有工作的权利。这意味着，如果你被判刑6个月并缓刑，你有权在缓刑期间继续工作或寻找工作。
- 报告义务：然而，缓刑期间并非完全自由。你需要按照规定定期向执行缓刑的机关报告自己的活动情况，包括工作情况。这是为了确保你遵守缓刑期间的各项规定，不离开本地，并保持良好的行为表现。
二. 外出工作的具体条件与程序
- 条件限制：虽然你有权在缓刑期间工作，但如果你需要离开所居住的市、县或进行迁居，以便在外地工作，你必须事先报经考察机关批准。未经批准擅自离开，将可能构成违规，甚至导致缓刑被撤销。
- 申请程序：为了获得外出工作的批准，你需要向负责考察的公安机关或其他考察机关提交书面申请。申请中应详细阐述外出工作的原因、目的地、预计工作时间及工作内容等。考察机关将对申请进行审查，并综合考虑你的具体情况、外出工作的必要性以及可能对社区矫正的影响等因素，作出是否批准的决定。
三. 违反规定的后果
如果你在缓刑期间违反任何一项规定，如未按时报告活动情况、擅自离开居住地或从事违法活动等，且情节严重，考察机关有权撤销缓刑，并执行原判刑罚。这意味着，你原本因缓刑而暂未执行的刑罚将立即生效，你将面临实际的监禁处罚。
综上所述，判刑6个月并缓刑期间，在符合一定条件和程序的情况下，你是可以出来上班的。但务必严格遵守缓刑期间的相关规定和程序要求，以确保缓刑的顺利执行和个人权益的保障。如有进一步需要，您可以继续咨询我。