当公司法人挪用公司资金导致公司欠款时，这是一个严重的问题，需要立即采取措施来处理。以下是一些建议的步骤来应对这种情况：
一、内部处理
调查与收集证据：
- 公司应首先进行内部调查，收集关于资金挪用的所有相关证据，如资金流向记录、财务账目、交易凭证、相关文件等。
- 确保收集的证据足够充分，能够清晰地证明资金被挪用的事实和金额。
召开股东会或董事会：
- 按照公司章程规定的程序，尽快召开股东会或董事会。
- 在会议上，对法人的挪用资金行为进行审议，并根据情况作出决议。
- 决议可能包括要求法人归还挪用的资金、对公司进行赔偿，以及根据公司章程对法人进行处罚，如限制其权力、解除其职务等。
二、法律途径
民事责任：
- 如果法人挪用资金给公司造成了损失，公司可以向法院提起民事诉讼。
- 在诉讼中，公司可以要求法人返还挪用的资金，并赔偿因此遭受的所有损失，包括利息损失、经营损失等。
- 法院将根据事实和证据作出判决，要求法人承担相应的民事责任。
刑事责任：
- 如果法人挪用资金的行为构成犯罪，如挪用资金罪，公司可以向公安机关报案。
- 挪用资金罪的量刑标准根据挪用金额、挪用用途、挪用时间等因素确定。
- 一旦罪名成立，法人将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役等刑罚。
三、后续管理与预防
加强财务管理：
- 对公司的财务管理制度进行全面审查和改进，确保资金使用的透明度和合规性。
- 加强内部控制和审计机制，定期对财务进行审计和检查，及时发现并纠正问题。
员工培训与教育：
- 对公司员工进行法律和职业道德培训，提高他们的法律意识和职业道德水平。
- 特别是财务和关键岗位的员工，要进行更加严格的培训和监督。
建立举报机制：
- 鼓励员工积极举报违法违规行为，设立举报渠道和奖励机制。
- 对举报进行及时调查和处理，确保公司的合法权益得到保护。
综上所述，当公司法人挪用公司资金导致公司欠款时，公司应首先进行内部调查和处理，并通过法律途径追究法人的民事责任和刑事责任。同时，公司还应加强财务管理、员工培训和教育，以及建立举报机制等措施来预防类似事件的再次发生。