负债无力偿还一般不会直接影响子女进医院工作。下面我将从法律角度和实际情况进行详细分析：
法律角度分析：
- 在我国，个人的债务问题通常不会直接牵连到其家庭成员，特别是子女。子女的就业、职业发展等，原则上应与父母的债务状况无关。
- 除非在极特殊的情况下，如父母因债务问题被追究刑事责任，且该刑事责任与子女的就业单位有直接关联（这种情况极为罕见），否则子女的就业不会受到父母债务的影响。
实际情况分析：
- 医院作为用人单位，在招聘时主要关注的是应聘者的专业能力、职业素养、健康状况等，而不会去考察其父母的债务状况。
- 负债无力偿还主要影响的是债务人本人的信用记录、财务状况等，对子女的就业、职业发展等没有直接的法律约束力。
建议与注意事项：
- 如果负债确实存在且无力偿还，建议尽快与债权人协商，寻求合理的还款方案，以避免可能的法律纠纷和不良信用记录。
- 子女在求职时，应重点关注自己的专业能力、职业素养等，无需过分担心父母的债务问题会影响自己的就业。
综上所述，负债无力偿还一般不会直接影响子女进医院工作。如有任何具体的法律问题或疑虑，欢迎随时向我咨询。