涉嫌严重违法违规的干部，如构成犯罪，在经由司法机关依法审判后，可能会被判刑。具体分析如下：

一. 涉嫌严重违法违规的干部处理流程

1. 调查与认定：根据《中华人民共和国公务员法》第六十三条，对公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。公务员违纪违法的，应当由处分决定机关决定对公务员违纪违法的情况进行调查，并将调查认定的事实以及拟给予处分的依据告知公务员本人。
2. 陈述与申辩：公务员有权进行陈述和申辩，处分决定机关不得因公务员申辩而加重处分。
3. 作出处分决定：处分决定机关认为对公务员应当给予处分的，应当在规定的期限内，按照管理权限和规定的程序作出处分决定。处分决定包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等，具体根据违法违规的严重程度来决定。

二. 涉嫌犯罪的处理

• 如果涉嫌严重违法违规的干部行为构成犯罪，那么将不再仅仅是由行政机关进行处分，而是会由司法机关（如检察院、法院）依法进行审判。经审判确认构成犯罪的，将会依据刑法的相关规定判处相应的刑罚。

三. 判刑后的影响

• 根据《行政机关公务员处分条例》第八条，行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别。如果干部被判刑，其公务员身份和相应的职务、级别等都会受到影响，甚至可能被开除公职。

我建议，对于涉嫌严重违法违规的干部，应当积极配合调查，如实陈述事实，争取从轻或减轻处分。同时，如果行为构成犯罪，也应当勇于承担法律责任，接受司法机关的审判。如有进一步需要，您可以继续咨询我。