挂名法人的报酬并没有法律规定的具体数额，2000元一年是双方协商的结果。

一. 挂名法人报酬的灵活性

• 挂名法人的报酬并非由法律明确规定的，而是由公司与挂名法人之间通过协商来确定的。这意味着报酬的数额可以根据公司的需求、挂名法人的职责以及双方的协商情况来灵活设定。
• 在本例中，挂名法人一年给2000元，显然是双方协商后达成的结果，只要双方对此无异议，即为合法有效。

二. 挂名法人的法律地位与责任

• 根据《中华人民共和国公司法》第三条，公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。挂名法人虽然名义上担任公司的法人代表，但如果不参与公司的实际经营和管理，其责任相对有限。
• 然而，挂名法人仍需注意，如果公司涉及违法行为或债务纠纷，尽管是挂名，也可能需要承担一定的法律责任。因此，在担任挂名法人前，应充分了解公司的经营状况和潜在风险。

三. 我的建议

• 明确职责与风险：在担任挂名法人前，务必与公司明确职责范围、报酬支付方式以及可能涉及的风险，确保自己的权益得到保障。
• 谨慎选择：选择挂名法人时，应对公司进行充分的调查，了解其经营状况、信誉以及是否存在潜在的法律风险。
• 咨询专业人士：如有必要，可以咨询专业的法律人士，以获取更详细的法律建议和指导。

综上所述，挂名法人的报酬是双方协商的结果，2000元一年并无不妥。但担任挂名法人前，应充分了解公司的经营状况和潜在风险，并谨慎选择。如有进一步需要，您可以继续咨询我。