关于2025年公务员退休年限规定，根据全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定，自2025年1月1日起，我国将正式启动法定退休年龄的渐进式延迟。具体来说，男职工的法定退休年龄将从原60周岁逐步延迟到63周岁，而女职工的法定退休年龄则根据原法定退休年龄的不同有所区分，原法定退休年龄为50周岁的女职工将逐步延迟到55周岁，原法定退休年龄为55周岁的女职工将逐步延迟到58周岁。这一过程将用15年时间来完成。

此外，还实施了弹性退休制度。职工达到国家规定的按月领取基本养老金最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休，提前时间距法定退休年龄最长不超过3年，且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。同样地，职工达到法定退休年龄时，所在单位与职工协商一致的，也可以弹性延迟退休，延迟时间距法定退休年龄最长不超过3年。

另外值得注意的是，从2030年1月1日起，职工按月领取基本养老金的最低缴费年限将逐步提高，从现在的15年提高至20年，每年提高六个月。如果职工达到法定退休年龄但不满最低缴费年限，可以按照规定通过延长缴费或者一次性缴费的办法达到最低缴费年限，然后按月领取基本养老金。

总的来说，2025年公务员退休年限规定已经有所调整，主要体现在渐进式延迟法定退休年龄和弹性退休制度两个方面。这些调整旨在更好地适应我国人口发展新形势，充分开发利用人力资源。