个人工资所得税扣除标准表-杨启浩律师|法行宝
2025-06-26 劳动纠纷

您好,以下是工资个人所得税的扣除标准及相关信息的详细解答:

一、基本减除费用标准

自2018年10月1日起,工资、薪金所得的基本减除费用标准已提高至每月5000元,即每年6万元。这意味着,个人每月工资收入中低于5000元的部分是无需缴纳个人所得税的。

二、专项扣除

专项扣除包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金。具体扣除金额会根据个人实际缴纳情况来确定。

三、专项附加扣除

专项附加扣除涉及多个方面,具体如下:

  1. 子女教育:每个子女每月可定额扣除1000元。
  2. 继续教育:学历(学位)继续教育每月可定额扣除400元;职业资格继续教育在取得相关证书的当年,可定额扣除3600元。
  3. 大病医疗:纳税年度内,与基本医保相关的医药费用支出中,扣除医保报销后个人负担部分累计超过15000元的,可在80000元限额内据实扣除。
  4. 住房贷款利息:首套住房贷款利息支出,每月可定额扣除1000元,扣除期限最长不超过240个月。
  5. 住房租金:根据所在城市的不同,分别按每月1500元、1100元、800元的标准扣除。
  6. 赡养老人:独生子女每月可按标准扣除2000元;非独生子女则需与兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度,且每人分摊的额度不能超过每月1000元。

四、个人所得税累进税率表

工资、薪金所得等综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。具体税率表如下:

级数 全年应纳税所得额(元) 税率(%) 速算扣除数(元)
1 不超过36000元的部分 3 0
2 超过36000元至144000元的部分 10 2520
3 超过144000元至300000元的部分 20 16920
4 超过300000元至420000元的部分 25 31920
5 超过420000元至660000元的部分 30 52920
6 超过660000元至960000元的部分 35 85920
7 超过960000元的部分 45 181920

五、计算方法

应纳税额的计算公式为:应纳税额 = 应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数。其中,应纳税所得额 = 年度收入额 - 6万元 - 专项扣除 - 专项附加扣除 - 依法确定的其他扣除。

在按月预缴时,需将上述公式中的“全年应纳税所得额”换算为“当月累计应纳税所得额”,并据此计算出当月累计应纳税额,再减去累计已预缴税额,即可得出当月应预缴税额。

希望以上信息能对您有所帮助。如有任何疑问或需要进一步的税务咨询,请随时联系专业的税务机构或律师。