当工伤赔偿协商无果时，您可以采取以下法律途径来维护自己的权益：

一、申请劳动仲裁

首先，您可以向当地的劳动争议仲裁委员会提交劳动仲裁申请。在申请时，请务必准备好以下关键证据：

1. 工伤认定决定书：这是证明您确实遭受了工伤的重要文件。
2. 劳动能力鉴定结论：该结论能明确您的伤残程度，为赔偿提供有力依据。
3. 医疗费用票据：整理好您因工伤产生的所有医疗费用票据。
4. 工资收入证明：证明您因工伤导致的收入损失。

提交申请后，劳动争议仲裁委员会将根据您的证据和相关法律法规进行裁决。请务必在仲裁时效内提出申请，通常这个时效为一年，从您知道或应当知道自己的权利被侵害之日起计算。

二、向法院起诉

如果您对劳动仲裁结果不满意，可以在收到仲裁裁决书后的15日内向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，您需要准备好劳动合同、医疗诊断证明、工资流水等相关证据，以支持您的主张。请注意，诉讼的时效通常为三年，同样从您知道或应当知道自己的权利被侵害之日起计算。

三、注意事项

1. 及时维权：整个过程中，请务必在法律规定的时效内进行，以免因拖延而丧失主张自己权利的机会。
2. 证据齐全：无论是申请劳动仲裁还是提起诉讼，都需要您提供充分的证据来支持自己的主张。因此，请务必妥善保管好所有相关证据。
3. 了解法律：在维权过程中，建议您多了解相关法律法规和程序，以便更好地维护自己的权益。

综上所述，当工伤赔偿协商无果时，您可以通过申请劳动仲裁和向法院起诉等法律途径来维护自己的权益。请务必及时、妥善地处理好相关事宜，以免因拖延或处理不当而给自己带来不必要的损失。