关于“五险能拿多少退休金”的问题，其实涉及多个因素，包括个人的缴费基数、缴费年限、缴费时间等，因此无法给出一个具体的数额。但我可以根据一些基本原则和示例来为您解释如何计算退休金，以及影响退休金数额的因素。
首先，退休金的基本计算原则是多缴多得、长缴多得、早缴多得。这意味着：
多缴多得：如果您的缴费基数较高，那么您退休后能领取的退休金也会相应增加。例如，同样在60周岁退休、累计缴费年限均为15年的两个人，如果其中一个人的缴费基数是上年社平工资的300%（最高档），而另一个人是60%（最低档），那么前者每月领取的退休金将远高于后者。
长缴多得：缴费年限越长，退休后能领取的退休金也越多。以三个同样在60周岁退休、缴费基数均为上年社平工资的60%的人为例，如果他们的累计缴费年限分别为15年、20年、25年，那么他们每月领取的退休金将随着缴费年限的增加而增加。
早缴多得：开始缴费的时间越早，退休后能领取的退休金也会相应增加。这是因为早缴费意味着您的缴费年限更长，且早期的缴费基数可能相对较低，但随着时间的推移，缴费基数会逐渐增加，从而提高了退休金的计算基数。
除了上述因素外，退休金的计算还受到其他因素的影响，如当地的社保政策、个人的账户余额、退休年龄等。因此，要准确计算您退休后能领取多少退休金，需要综合考虑多个因素，并参考当地的社保政策和规定。
总的来说，要想退休后能领取更多的退休金，建议您尽早开始缴费、选择较高的缴费基数，并尽量延长缴费年限。同时，也可以关注当地的社保政策和规定，以便及时了解最新的退休金计算方法和标准。