费用报销是否需要交税，取决于报销费用的性质、用途以及是否符合税法规定。以下是对此问题的详细解答：

1. 与经营相关的正常费用报销：

   • 增值税处理：若企业取得符合规定的增值税专用发票用于正常经营费用（如办公用品、租赁费用等）的报销，对于一般纳税人而言，这些费用对应的进项税额可以抵扣增值税销项税额。小规模纳税人则按简易征收办法缴纳增值税，不存在抵扣问题。若报销时取得的是增值税普通发票，则不涉及增值税抵扣。
   • 企业所得税处理：企业发生的与生产经营活动直接相关的合理费用支出（如差旅费、业务招待费、办公费等），在取得合法有效的凭证后，可在企业所得税前按规定扣除，这不需要额外缴纳企业所得税，反而能减少应纳税所得额。

2. 属于个人收入性质的费用报销：

   • 不征税情况：员工因公出差或执行工作任务而实际发生的费用，如差旅费（包括交通、住宿等），只要真实发生且符合公司规定及税务要求，不属于个人所得，无需缴纳个人所得税。
   • 征税情况：若企业以报销名义向员工发放固定补贴或补助，如“通讯费报销”、“交通补贴报销”等，且这些补贴并非基于实际发生的费用，而是作为员工福利或薪酬的一部分，那么这部分费用应计入员工工资薪金所得，依法计算并缴纳个人所得税。

综上所述，费用报销是否需要交税，需根据具体情况判断。在实际操作中，建议企业和员工都密切关注当地税务法规的变化，并咨询专业税务人员或律师（如我），以确保税务处理的准确性和合法性。若您有任何具体的报销问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。