残疾人的退休工资（养老金）并不会因其残疾身份而直接高于其他人。退休工资（养老金）的数额主要依据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额及城镇人口平均预期寿命等因素综合确定，并遵循“多缴多得、长缴多得”的原则。

一、养老金的基本计算方式

1. 基础养老金：根据全省上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的平均值，乘以缴费年限再乘以1%得出。
2. 个人账户养老金：将个人账户储存额除以计发月数得出。
3. 过渡性养老金（如适用）：针对有视同缴费年限的人员，通过指数化月平均缴费工资乘以享受比例计算。

二、残疾人养老金的特殊情况

尽管残疾身份本身不直接影响养老金的计算，但以下情况可能影响残疾人退休后的实际收入：

1. 提前退休：

   • 若残疾人因身体条件完全丧失劳动能力，并符合相关规定，可申请提前退休。但提前退休往往意味着缴费年限相对较短，因此可能导致养老金待遇较正常退休人员为低。

2. 政策扶持：

   • 为了保障残疾人的生活，一些地方政府会出台针对性的社保补贴政策，如给予社保缴费补贴，以减轻残疾人的缴费负担，鼓励他们增加缴费年限和基数。这有助于残疾人未来获得相对较高的养老金。
   • 部分地区还会提供额外的养老补贴等福利，进一步增加残疾人实际到手的收入。

三、实例说明

以某企业职工张某为例，张某为肢体三级残疾，累计缴费20年，个人账户余额8万元。其基础养老金和个人账户养老金的计算如下：

• 基础养老金=（当地社平工资6000元+本人指数化月平均缴费工资4800元）÷2×20年×1%=1080元。
• 个人账户养老金=8万÷139≈575元。
• 因此，张某的月养老金总额为：1080+575=1655元。

这个例子说明，残疾人的退休工资是根据个人实际情况和政策规定来确定的，而非直接因其残疾身份而提高。

综上所述，残疾人的退休工资并非因其残疾身份而自动提高，而是与其他人一样，根据个人缴费年限、缴费工资等因素来确定。同时，政府也出台了一系列政策来扶持残疾人，确保他们的基本生活需求得到满足。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。