关于法定结婚婚假的天数，我国并没有统一的规定，而是由各地根据相关法律法规及政策制定具体的婚假规定。以下是对这一问题的详细解答：

一、国家层面的指导性意见

• 历史背景：原国家劳动总局、财政部曾规定职工本人结婚时，可以酌情给予一至三天的婚丧假，但这主要适用于国营企业，且为指导性意见。
• 现行法律规定：《中华人民共和国劳动法》规定劳动者在婚丧假期间，用人单位应当依法支付工资，但具体天数需参照各省份的具体规定。

二、各地的具体规定

由于各地政策存在差异，婚假天数也有所不同。以下列举部分地区的婚假天数：

1. 北京、上海：除国家规定的3天外，增加7天，共10天。
2. 广东：3天（未延长）。
3. 山西、甘肃：30天。
4. 山东、河北、云南、内蒙古：18天。
5. 江苏、浙江、安徽、海南、贵州：13天。
6. 重庆、黑龙江、吉林、青海：15天（黑龙江若参加婚前医学检查，再增加10天）。
7. 河南：21天（参加婚前医学检查的，可延长至28天）。
8. 新疆维吾尔自治区：23天。

三、其他相关知识点

1. 再婚者的婚假权利：不论是初次结婚还是再婚，都可以享受法定的婚假待遇。
2. 路程假的规定：如果结婚的男女双方不在同一地点工作，可以根据路程的远近给予适当的路程假。
3. 婚假期间的工资待遇：婚假期间，劳动者的工资照发，福利待遇不变。

四、结论与建议

由于各地婚假政策存在差异，建议劳动者在筹备婚礼前，务必关注所在地区的相关法规政策或公司政策，以确定自己可以享受的具体婚假天数及相关待遇。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的解答。